本网讯　7月2日上午，交通与车辆工程学院在12号教学楼211举行青年教师导师制与助教制考核交流活动，学院成立以李波为组长、郑斌为副组长的考核小组，对2023年新入职的8位青年教师助教情况及其导师指导情况进行现场考核。

　　学校对新入职青年教师培养制定《关于对新入职教师实施“三段一线”培训》与《合乐网页版入口青年教师导师制助教制工作方案》，学院制定《交通与车辆工程学院青年教师导师制助教制考核办法》。通过导师制尽快提升青年教师教育教学能力，为学院培养与造就一支具有良好职业素养，业务能力强、充满活力的青年教师队伍。

　　考核小组专家根据青年教师的汇报，结合导师对青年教师助课情况的总结，从教学与科研等多个维度全方位指导与点评，一致认为经过一年的锻炼培训，青年教师较新入职试讲时期的授课质量提升很快。王延遐从教学内容的高阶凝练、学生中心的课堂组织、课程思政的自然融入、板书内容的规划设计、PPT的灵动制作及知识图谱的未来谋划等方面与新老教师进行交流。

　　通过考核交流，提高青年教师执教能力，促进教师间相互交流，为青年教师早日成为教学科研骨干力量打下基础。