本网讯　为进一步加强与用人单位的交流与合作，拓宽学院毕业生就业渠道，搭建毕业生就业双选平台，提升毕业生就业质量，经济学院、机械学院、交通学院、农工学院、建筑工程学院举行春季校企招聘会。

4月11日上午，2019届经管类毕业生春季供需见面会在东校区中心花园举行，就业处副处长、经济学院党总支书记、党总支副书记等莅临招聘会现场交流指导。学校近千名学生参加。

山东雷沃重工股份有限公司、鲁南制药集团等240余家用人单位参加此次招聘会，为2019届经管类毕业生提供近五千个工作岗位。招聘会期间，招生就业处及学院领导与企业招聘代表积极交流，详细了解企业用人需求、岗位发展前景、市场趋势、薪资待遇等；并与在场学生亲切交流，鼓励学生树立好正确的就业观、择业观，做好长远职业规划，不断提升自身能力，增强求职信心，积极就业。

招聘会现场气氛活跃，秩序井然，应聘者准备充足，有条不紊地查看企业岗位信息，积极与招聘人员交流，主动了解用人单位情况，对就业前景、入职待遇等系列问题进行详细了解，企业则以海报与传单等方式向同学们展示企业岗位计划与竞聘要求，双方积极洽谈。学校为企业提供近50间教室，分别开展专场宣讲与面试环节，求职双方进一步加深了解，达成就业意向。

此次招聘会为学生与企业间的进一步交流提供良好平台，使同学们更好了解到用人单位人才需求，从而不断锻炼自身能力，跟上时代步伐；使得学生进一步加强与用人单位的沟通与合作，为拓宽毕业生就业渠道，提高毕业生就业质量打下夯实基础。

4月12日上午，机械、交通、农工学院2019届毕业生春季双选会在图书馆南草坪举行。此次招聘会汇集来自内蒙、河南、江苏、山东等省内外近300家用人单位，提供约6100个就业岗位，涵盖机械、车辆、交通、农工、食品、经管等行业。

招聘会现场，企业通过张贴海报、发放宣传单页等多种方式向参加求职的毕业生介绍企业概况、招聘计划及薪酬待遇。学生积极与用人单位洽谈交流，通过向企业询问就业条件、发展空间等相关信息，向心仪企业投上简历。

学校招生就业处领导到招聘现场，对用人单位到学校选聘毕业生表示诚挚欢迎，对毕业生求职就业给予现场指导，对为招聘会工作的志愿者同学给予高度评价，对机械、交通、农工学院在创新就业模式上做出探索表示充分肯定。

此次机械、交通、农工学院校园联合招聘会的成功举办是改变传统招聘方式的创新举措，学院之间统筹规划、信息共享、分工协作，不但拓宽毕业生的就业渠道，提高就业质量，更开创学院就业工作的双赢格局。

据悉，此次招聘会不仅吸引2019届毕业生前来求职，而且吸引低年级学生前来观摩，以了解用人单位的人才需求，亲身感受招聘会的求职气氛。

4月19日上午，建筑工程学院在大学生就业市场举行2019届建工毕业生就业见面会。就业工作主管领导、就业专任教师、毕业生辅导员参加此次见面会。招聘企业主要招聘土木工程、地理信息科学、城乡规划、测绘工程、工程管理等专业的学生。

本次双选会报名参会企业多达117家，学院高度重视此次双选会。学院就业部制定详细工作方案，会前认真审查申请企业资质及岗位信息，并通过就业资讯网、微信公众平台向全校师生发布参会单位招聘信息。

双选会现场气氛热烈，参会毕业生与用人单位积极交流洽谈。学院就业工作主管领导、就业专任教师、毕业生辅导员深入会场，了解企业发展和人才需求状况，积极推介毕业生。其中不乏有大一、大二、大三的部分学生前来体验招聘会的氛围，在招聘会上询问企业的相关知识，为将来的就业提前做准备。双选会对于求职者的伯乐即现场负责企业招聘的负责人也提出了一定的挑战。

此次招聘会提高学生自身素质，使其充分做好就业准备，找到人生定位，对提升学院毕业生就业质量以及学院人才培养质量具有积极推动作用。

（通讯员：彭帆　魏洪磊 吴坤）